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江西公司召開2023年校招新員工(本科)試用期述職述評會
來源: 作者:吳邦德 發(fā)布時間:2024年01月08日
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  1月8日,江西公司召開2023年校招新員工(本科)試用期述職述評會。公司助理級以上領(lǐng)導(dǎo),新員工所屬部門負責(zé)人出席會議,人力資源部部長閆建忠主持會議。
  述職評述
  述職會上,10名新員工根據(jù)近半年來的工作完成情況,從思想狀況、工作內(nèi)容、工作業(yè)績、學(xué)習(xí)收獲及個人存在不足等四個方面進行了詳細述職,公司助理級以上領(lǐng)導(dǎo),新員工所屬部門負責(zé)人根據(jù)述職內(nèi)容,結(jié)合日常工作表現(xiàn),進行了不記名評價打分。
  本次述職采用ppt匯報的形式進行,新員工準(zhǔn)備充分,激情飽滿,全面總結(jié)了在試用期期間的所思、所學(xué)、所感、所悟,增強了對公司的認同感和歸屬感。
  公司書記裴英群同志在總結(jié)講話中對全體新員工一段時間以來展現(xiàn)出的精神面貌和工作激情給予肯定,并對新入職員工提出四點希望:
  一是希望能保持謙虛好學(xué),積極下沉一線,按照公司為你們量身制定的《新員工三年職業(yè)規(guī)劃》,做到一年更比一年好;
  二是希望能永葆奮斗激情,在時代進步和企業(yè)發(fā)展中挺膺擔(dān)當(dāng),青年同志們既要志存高遠,厚植家國情懷,也要腳踏實地,努力建功立業(yè),在企業(yè)發(fā)展實踐中展現(xiàn)青春作為;
  三是希望能精益求精,追求完美,高質(zhì)量完成本職工作,做到“工作有態(tài)度、辦事有速度、站位有高度”,主動承擔(dān)使命任務(wù),想方設(shè)法把事情做得更好,實現(xiàn)從普通到優(yōu)秀的華麗轉(zhuǎn)身;
  四是希望能努力奮斗,實現(xiàn)人生價值,持續(xù)完善體制機制,要迅速轉(zhuǎn)變思想觀念,實現(xiàn)“要我干”向“我要干”的思想轉(zhuǎn)變,腳踏實地,一步一個腳印在多崗位歷練中成長,提升自身能力,實現(xiàn)自身價值。
  通過此次考核述職,新員工梳理總結(jié)了半年以來的工作,找到了下一步努力和學(xué)習(xí)的方向,同時讓與會人員看到了新員工入職以來的成長與變化,為公司發(fā)現(xiàn)人才、選拔人才提供了參考依據(jù)。

  

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